洛阳钼业入围《标普全球可持续发展年鉴 （中国版）2023》

近日，标准普尔首次公布了《标普全球可持续发展年鉴 (中国版)2023》。洛阳钼业作为金属与矿业领域仅有的两家中国企业之一，入围了该年鉴。

标准普尔介绍，上述中国版年鉴是基于2022(自2022年4月至2023年3月)CSA(企业可持续发展评估)的评估结果，旨在识别并表彰总部位于中国内地、中国香港及中国澳门的公司在各自行业中展现出的企业可持续发展优势。

自2020年1月起，CSA由标普全球发布，它构成了企业向标普全球披露重要ESG领域绩效的基础，并支撑了标普全球评级、标普道琼斯指数和标普全球市场财智等的ESG研究。

标准普尔称，截至2023年3月17日，1590家获得2022 CSA评估的企业被考虑纳入《可持续发展年鉴2023(中国版)》。入围《可持续发展年鉴(中国版)》的标准是：在每个行业中，标普全球ESG评分最高的15%企业或行业内评分最高的企业(当该行业仅有3家或更少的公司时)，同时其评分不低于30分且与行业最高分的差距在30%以内的企业。最终，仅有88家表现最好的公司入选本年鉴。

洛阳钼业入选上述年鉴在意料之中。在标准普尔于金属与矿业领域设置的3个重点标准议题——环境维度、社会维度、治理与经济维度中，洛阳钼业2022年均有突出表现，领跑所在领域。

在环境领域，洛阳钼业的所有矿区均每年接受ISO14001环境管理体系认证，并在生物多样性、废弃物管理等领域引入了国际良好实践。2022年，洛阳钼业在气候变化愿景指引下制定了碳中和路线图和行动方案，承诺在2050年前投入不少于15亿美元，通过“高效节能-电动化替代-可再生能源-末端碳捕集”的综合方案，逐步实现2030碳达峰、2050碳中和的远大战略目标。

在社会领域，洛阳钼业注重员工权益保护和社区投资，所有矿区都定期接受ISO45001职业健康与安全体系审核，2022年，实现了零工亡、零新增职业病例，损失工时事件率和可记录事件率保持平稳。洛阳钼业继续基于社区重点需求，围绕联合国可持续发展目标(SDGs)，有的放矢地开展社区投资。在社会经济发展水平落后的刚果(金)业务所在地，洛阳钼业在教育、环境、生计、社区健康和安全等各领域践行社会责任，社区投资金额达到2.68亿元人民币。在中国，洛阳钼业继续开展精准扶贫工作，从2017年开始结对精准帮扶的小河村，去年光荣上榜农业农村部公布的2022年中国美丽休闲乡村名单。

洛阳钼业在治理领域也处于行业领跑地位。2022年，洛阳钼业在集团总部设立了廉政稽核部，发布了《首席审计监察官制度及细则》，由廉政稽核部和内控内审部抽调专业人员派驻至各核心业务单元开展日常廉洁监管。在ESG管治方面，洛阳钼业形成了“董事会-执行管理层-业务单元”三层管治结构，并于2022年任命了负责可持续发展事务的集团副总裁，后于2023年1月，经董事会审批正式设立ESG发展部。此外，洛阳钼业于2022年加入了联合国全球契约组织，总裁孙瑞文代表公司作出了承诺，使全球契约十大原则成为公司策略、企业文化和日常运营的一部分，同时联合各利益相关方，共同应对我们面临的全球挑战。

近年来，洛阳钼业在ESG领域的绩效频频获得第三方认可。此前在2023年5月底，摩根士丹利ESG评级发布的最新报告显示，洛阳钼业的ESG绩效从A级升至AA级，处于全球有色金属行业MSCI评级前16%。

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